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后勤集团开展2024年度部门主管述职考核工作
作者:
来源:
综合管理部
访问量:
2025-01-16
2025年1月14日上午,后勤集团在行政楼二楼会议室举行2024年度部门主管述职考核工作,黄发享副校长、后勤办钱辉主任及集团各部长、主管、班组长参加了会议,会议由综合部杨文利部长主持。

会上,杨部长简要介绍了本次述职考核的程序和注意事项。随后,向玉梅、郑信荣、王清秀、刘胜光、徐兴尉、李爱红六位主管按照事前抽签顺序轮流进行汇报。汇报展示了负责工作的开展情况、取得成效、亮点和不足;规划了今后改进的方向和新年的工作举措。各班组工作各具特色,内容清晰丰富,一字一图都记录着后勤人的辛劳和付出。

述职汇报完成后,黄发享副校长进行了点评讲话。黄校长认为考核工作很重要,是集团人力资源管理工作的重要一环。通过述职考核能够加强部门工作交流,促进管理干部相互学习,取长补短,不断进步。同时,黄校长也肯定了各位主管在工作中所做出的成效,要求大家既要做好本职工作,也要做好自我宣传,不断提升自己,为学校做好服务。

随后,所有参会人员对述职主管综合表现进行了360度无记名打分评价。本次考核结果将与后勤集团年度优秀主管评选直接挂钩。一年一度的主管述职考核工作促进了集团管理骨干的不断成长,是一次智力交流和融汇,为新一年工作的开展提供了支持。

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